教育行业发展已有一千多年历史，千年来，教育经历了无数次的变革。今天，教育行业有了互联网+、有了AI和大数据，而传统的老师和三尺讲台依旧存在。
技术的发展不可能颠覆传统的教育模式、更多的是助力教育效率与效果的提升。这样的情况下，教育的发展会如何？
近日，精锐教育董事长张熙针对教育的现状和未来发表了自己的观点。
-以下内容节选整理自张熙演讲-
最近大家都在讨论“资本寒冬”这个热词，并且引发思考，寒冬来了，教育怎么办？虽然目前国家经济在调整，中国的经济进入了新常态，教育行业还没有真正进入到寒冬。“只能说过去几年教育发高烧，现在相对进入常态，甚至有一点低烧”。
我个人认为，教育行业的风口还在，未来五年该行业还会持续增长。因为推动教育行业发展的主要动力还在，最重要的源动力有四个：
第一是二胎红利。中国开放了二胎政策，据说正研讨要不要开放三胎政策。而且对于中产阶级而言，从时间跨度来看，其必然会给第二个孩子更多的教育、更好的关心。
第二是消费升级。虽然三四线城市的确有部分消费降级的情况存在，但对一二线城市而言，消费升级仍在持续。而教育这件事，很多情况下本质上还是精英教育的延续。甚至有些家长买不起房，但是不会忽视孩子的教育。所以教育才是中国所有家庭第一关注的事，对教育投入的升级还会持续下去。
第三是优质教育资源的匮乏。中国现在依然是一个发展中国家，教育资源的积累是需要时间的。整体上优质教育资源还是比较缺乏，这也就导致了竞争的激烈。
第四是尊师重教的文化传承。几千年的科举制度成就了国人尊师重教的文化，中国是一个发展中国家，大家都希望自己和下一代人能够通过知识改变命运，所以都想给孩子提供好的教育，这是我国的民族特色，也推动着教育的发展。
教育行业的独角兽会大量涌现
在我们看来，未来教育行业的成长还会持续存在，而且较为重要的发展趋势有三个：
第一，未来几年行业还会继续并购整合。区域性并购整合是未来行业增长的第一增长点。
其次，在线教育增速加快，在技术上会改变传统教育的模式。技术很大程度上改变了效率、超越了地域的限制。在教育行业整体快速增长的情况下，在线教育的增速依旧居于领先地位。
最后，未来素质教育、职业教育会更加受到重视。国家政策强调学生全面发展，这一块会催生很多新风口甚至独角兽，教育机构要看准未来的发展方向。
打造教育行业的“星巴克”
我们为什么要做教育行业里的“星巴克”？因为星巴克认识到随着社会进步、物质丰富，人与人之间的情感联系反而会成为一种奢侈品。
星巴克给我们创造了另一个情感的天地、提供给你更多的温度；而教育更需要做好这一点。
因此我们提出要打造“第三课堂”：第一课堂是父母，第二课堂是学校，第三课堂就是个性化教育，强调的是因材施教，培养学生的学习能力。
在第三课堂里给予学生更多的关注，更个性化的教育，给第一课堂提供最好的产品，给第二课堂提供最好的辅助。
做有温度的教育
教育最重要的目标是将学习方法给学生，使学生能够拥有健康、正常的人格。技术并无法解决人格的问题，也无法彻底解决感情的问题。
近几年教育行业都在讲AI，我觉得AI的作用应该是“助力我们打造有温度的教育”。技术可以大大提高教育效率、提升教学的效果。但是在打造个性化教育的过程中，传统教师的角色不能缺少，只有老师才能带来教育的温度。
教育对于任何国家和民族都至关重要，国家政策的引导对于教育行业的长期、健康发展有好处，其实教育更多是在谈公益上的事情。
国家在此发出正能量的声音，肯定社会力量对于教育发展的贡献、规范社会力量办教育。那么，未来教育的发展一定是遵从教育本身独有的特色，让未来的教育成为更有温度的教育。
希望大家不要认为教育行业正走向寒冬，目前只是短暂的“高烧”转为常规，教育增长的源动力依旧存在。
只要大家坚持初心，对学生、对客户负责；坚持做好差异性，时间就是所有教育创业者最好的朋友。
